一例一休上路 新北市政府加班费暴增3.6亿
2016-12-28 12:19:14 来源：
华夏经纬网 点击： 【字体：大 中 小】
“一例一休”新制上路，多数县市开始为明年暴增的加班费伤脑筋，新北市预估大增3.6亿元（新台币，下同），台北市尚未统计，但单是环保局就增加8500万元；一些财政困窘县市面对沉重负担，决定多让员工补休，或是少办活动。
新北市府适用一例一休的技工、工友、清洁队员等，约11000人，若加班时数比照往年，明年恐增3.6亿元加班费支出，清洁队员就占3亿元，学校警卫占2千万元，是加班费暴增的两大局处。
新北市环保局有5300名清洁队员，主秘程大维说，“劳基法”新制上路后，周末、连续假期出勤，加班费是过去1.6倍，加上明年有4个四天以上的连续假期，排班调度更困难，特休假没休完，也要发加班费，才导致加班费翻倍。
程大维说，收运垃圾、清洁环境与民众生活息息相关，暂不考虑调整收运垃圾天数或次数，将重新调整业务范围，提高工作效率，休息日出勤尽量改排补休。
北市环保局副局长卢世昌说，清洁队员编制员额5300多人，目前仅4800人，要维持现有服务水平，队员多半要加班因应，明年新制上路，预估加班费不足8500万元，将超过台“行政院”规定的上限，盼能放宽。
由于各县市明年度总预算今年9月就编列完成，半路杀出“一例一休”新制，对各县市压力不小。台南市环保局预估明年加班费增加六成、约2千万元；台中市环保局长白智荣说也估计会倍增，最多增加5千万元。
高雄市秘书处表示，适用一例一休规定的人数共9726人，只能尽量协调劳工同意将加班折算补休。苗栗县行政处长古雪云说，除尽量安排补休，假日也将尽量不办活动。
桃园市人事处强调，调整休假势在必行，花莲县人事处则要开会讨论采追加预算或调整员工休假因应。
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