白色巨塔人事斗争？ 长庚医院集体离职止血
2017-07-04 15:52:54   来源： 华夏经纬网 　    点击：　    【字体：大 中 小】

    长庚爆急诊医生集体出走，引发外界质疑人事斗争；长庚行政中心特别助理苏辉成3日先向大众鞠躬致歉，并说外传说法都是“空穴来风”，长庚医院以病人为中心，毋忘初衷。

    止血！林口长庚急诊医生爆发集体离职潮，长庚医院3日下午紧急召开记者会灭火，对于这次造成社会不安的风波向大众致歉，并撤销日前惩处急诊医学部前主任陈日昌等6名医生，同时尽全力慰留请辞的30名急诊医生群；决策会主委李石增、林口长庚院长郑明辉两人职务由基隆长庚荣誉院长程文俊接任、即日生效。

    长庚行政中心特助苏辉成强调，“这次已经受到教训”不会把责任归咎给医生，也欢迎已和其他医院签约的医生期满再回来。

    苏辉成表示，经董事会开会决议，这次急诊医生离职，造成社会大众惶恐，以及医院形象受损，接受长庚决策委员会主委李石增、林口长庚医院院长郑明辉请辞行政职，未来仅协助医疗工作。而目前为求“安定民心”，改由基隆长庚医院荣誉院长程文俊接任主委，并“暂时”兼任林口长庚院长，自即日起生效，待“稳定”后，院长一职另寻人选。

    而这次急诊医生离职原因，长庚医疗体系急诊医学部主任黄集仁表示，是沟通、传达误会，经院方与离职医生进行3场面对面沟通，已将医生提供的意见，立即交办相关单位处理，算是“完美落幕”，但仍收到30张离职单，会积极沟通、慰留。

    黄集仁表示，虽然有部分医生仍会离职，但长庚急诊团队是个大家庭，医生身在急诊的一天，急诊将维持正常运作，而已和其他医院签约的医生，院方仍会询问意愿，努力慰留。

    苏辉成表示，这次所有网络传说所牵扯到“人事斗争”绝对是空穴来风，长庚任何人事的任免升迁，都不是一个人或是少数人就能操控，而是根据表现和日常考核来作业。

    苏辉成更驳斥外传医院因亏钱就缩减急诊室规模，“急诊会亏钱是制度使然，所有医院都一样”；他说，长庚是最早创下主治医生24小时驻诊服务，“如果要控制成本，根本不会配置这么大的人力。”

    至于包含陈日昌在内，共撤除6名医生处分，长庚医院行政中心组长林秀峰说，以往各科医生惩处须经由医生组成的医生资格审议会审议，但这次发现进行人事惩处决策的医生，对于法律并不清楚，经委外律师重新审视，认为依急诊专科特性，院方人事惩处原因不够完整，进而撤销医生惩处不再追究；日前被免职的骨科部前主任陈文哲惩处案也将改由外部法律专家重新审视。