劳保年金改革愈改愈糟劳团推六大政策解方
2017-05-24 14:03:29 来源：华夏经纬网　点击：　【字体：大中小】

劳保年金愈改愈糟！高教工会指出，依照目前台当局提出的新方案，恐造成年金给付下降高达18.54％，为此，高教工会提出《劳保财源永续的六大工程》研究报告，要求台当局优先解决劳工低薪、劳动力萎缩的问题。

尽管台当局不断强调，劳保年金改革新方案不损及劳工权益，但高教工会公布研究报告，新方案将平均投保薪资计算期间由60个月提高为180个月，将造成年金给付下降，从现行的平均月领16179元（新台币，下同），下降至13179元，且实施后只能延长2年的破产年限，如果要延续50年不破产，老年给付还要打折为10543元，低于台湾平均最低生活费11448元。

“政府对劳保改革的诊断处方完全错误”，高教工会认为，造成当前劳保财务危机的根本因素，是台湾长期薪资倒退与劳动力萎缩，因此，高教工会提出六大建议，包含薪资跟着经济成长而增加、提高生育率、提升劳动参与率、确保应纳保的劳动人口纳保、社福外劳强制纳保、提升移工居留权益等。

台湾国际劳工协会研究员吴静如表示，台湾移工约60多万人，家务移工就占了3分之1，大约23万人，其中约1万人有机构聘雇，适用“劳基法”，但剩余的移工进入一般家庭工作，几乎都是4人以下，不须强制纳保，这些移工也是用生命贡献台湾，应该要给予加保，让台湾劳动条件向上提升。

“我们需要人家就说人家是新台湾之子，不需要人家，就说人家不是台湾人”，世新社会发展研究所教授陈信行则主张，应该让移工有居留权，他指出，现在当局推动南向政策，说新台湾之子是南向的资产，这个立场应该一致，“蔡英文当局不是不懂，而是在装傻”。

高教工会指出，经过评估，若台当局能从这六大工程着手，便可有机会维持财源永续，还能让未来退休劳工领取比现今新方案高出近7成的老年给付，相当于平均月给付22119元。高教工会呼吁，执政者以六大政策来确保年金永续发展，避免加剧劳工的老贫生活。

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